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Como associar EHS à ESG e Influenciar a Estratégia Empresarial

Blackline SafetyA empresa é líder em detecção de gás conectado e segurança de trabalhadores solitários 27 de outubro de 2022

esg-panel-blackline-safetyNo Congresso e Exposição do Conselho Nacional de Segurança (NSC) de 2022, em setembro deste ano, Blackline Safety Reuniu duas marcas globais na vanguarda do desempenho ambiental, social e de governança (ESG) - L'Oreal e Repsol - para discutir a ligação entre EHS e ESG e como ela pode influenciar a estratégia comercial. Laynnea Myles, vice-presidente assistente, EH&S, L'Oréal e Jenny Ward, supervisora líder da S&E Systems, a Repsol se juntou Blackline SafetySean Stinson, Diretor de Crescimento da ESG, para compartilhar as razões pelas quais a ESG é importante - dentro e fora de suas organizações - e como eles estão gerenciando efetivamente seus programas de ESG.

POR QUE A ESG É IMPORTANTE?

Levantamento da chave:

  • Considere uma ampla gama de interessados - não apenas clientes e investidores. A ESG está enraizada no entendimento de que tudo o que uma empresa faz afeta seus funcionários, a comunidade e o mundo ao seu redor. Coisas como a forma como você adquire materiais, embalagens de produtos, como os consumidores/comunidades são impactados por seus produtos/operações, a segurança de suas operações e de seu pessoal, e seu investimento na comunidade, etc.

LIGAÇÃO ENTRE EHS &AMP; ESG:

Principais tomadas de decisão:

  • EHS é essencialmente um subconjunto de ESG com "E" focado em emissões de carbono, gases de efeito estufa, gestão de água e resíduos, emissões atmosféricas. O "S" focado em direitos humanos, diversidade, saúde e segurança, impactos na comunidade e o "G" focado em conformidade, normas e políticas de relatórios.
  • Veja os relatórios ESG/Sustentabilidade de sua organização em seus negócios - você descobrirá o que é mais importante para sua equipe de liderança para ajudar a orientar seu programa de segurança.
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COMO COMUNICAR O IMPACTO DE SEUS ESFORÇOS DE ESG:

Principais tomadas de decisão:

  • Divulgue métricas que estejam alinhadas com os valores e objetivos de sua organização, o que suas partes interessadas querem ver e o que os colegas do setor estão relatando.
  • Os dados corretos são fundamentais para a elaboração dos relatórios corretos.
  • Ao coletar dados, automatizar sempre que possível e garantir que as métricas capturadas nas diferentes regiões sejam consistentes. Isto é especialmente importante com organizações globais.
  • Invista em ferramentas/parcerias para ajudar a extrair os dados-chave do ESG que sua empresa precisa.
  • Considere a publicação de um boletim/relatório ambiental, de segurança ou de sustentabilidade que compartilhe informações-chave e mostre desempenho.
  • Trabalhe cedo com sua equipe financeira ao estabelecer as metas da ESG para obter orçamento para seus projetos.

COMO FALAR SOBRE ESG EM SUA EMPRESA:

Principais tomadas de decisão:

  • A ESG surgiu como um fator chave para engajar a força de trabalho de hoje. Sem os elementos essenciais da adesão dos funcionários, a estratégia da ESG de uma empresa pode ter um desempenho inferior ou acabar sendo insustentável.
  • Use a mensagem/idioma correto para torná-lo acessível a seus funcionários.
  • Torne-o pessoal, oferecendo oportunidades para que os funcionários se envolvam.
  • Compartilhar as melhores práticas, principais aprendizados e idéias em toda a organização.

O FUTURO DA EHS &AMP; ESG JUNTOS

A interseção entre EHS e ESG continuará ainda mais interligada com os profissionais de EHS desempenhando um papel ainda mais importante no apoio às iniciativas estratégicas da ESG. Ter os dados, ferramentas e tecnologia certos será a chave para apoiar eficazmente seu programa ESG.

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