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Como convencer seu chefe sobre a importância do monitoramento da segurança dos trabalhadores isolados

Blackline Safety,líder em detecção conectada de gás e segurança de trabalhadores isolados 23 de fevereiro de 2016

Você passa seus dias em locais de trabalho perigosos, isolado, viajando sozinho ou em ambientes fechados, longe da vista e do alcance das outras pessoas? Você se sente seguro trabalhando sozinho? E você tem tecnologia de monitoramento de segurança para trabalhadores solitários em seu local de trabalho?

CONVENCER SEU CHEFE A ADOTAR A TECNOLOGIA DE MONITORAMENTO DE SEGURANÇA DE TRABALHADORES ISOLADOS

A realidade é que nunca se sabe o que o dia (ou a noite... ou o fim do expediente) nos reserva. Você enfrenta muitos riscos no trabalho — tem certeza de que sua empresa o apoia? E que ela responderá rapidamente quando ocorrer um incidente? Aqui, exploramos como convencer seu chefe a adotar a tecnologia de monitoramento da segurança dos funcionários.

FAZENDO O CHECK-IN? MAIS PARECE CHECK-OUT

Além de concluir seu trabalho, você também deve ser produtivo, eficiente e entrar em contato periodicamente com a gerência para confirmar que está seguro, conforme o protocolo.

Imagens do blog — petróleo e gás4 Quando você está trabalhando, pode achar que os procedimentos manuais de check-in atuais são um incômodo ou uma perda de tempo. Na verdade, o tempo que você e outros trabalhadores solitários levam para interromper suas tarefas e se reportar poderia ser tempo gasto trabalhando, para que você possa concluir suas tarefas, elevar seu desempenho e terminar seu turno.

Você já tem muito com que se preocupar, distrações adicionais não são ideais.

A AJUDA ESTÁ A CAMINHO?

Você é um especialista em sua área e reconhece a importância de permanecer seguro em qualquer ambiente, sob várias circunstâncias — especialmente se você trabalha sozinho.

Imagens do blog -- labs2Se você sofrer um incidente e precisar de ajuda, nem sempre será possível obter uma resposta rápida de emergência. Esteja você confinado, subterrâneo ou isolado e fora da rede, é necessário ter um processo em vigor para localizá-lo rapidamente e enviar ajuda quando estiver trabalhando sozinho.

Se ainda não o fez, peça ao seu chefe para rever o plano de resposta a emergências da sua empresa. Quando ocorrer um incidente, os socorristas chegarão até você em minutos, horas ou pior?

O ponto principal é que sua empresa deve ter uma estratégia pronta para responder rapidamente caso você ou um de seus colegas sofra um incidente de segurança.

O SISTEMA DE PARCEROS FAZ MAIS SENTIDO?

Se sua empresa não utiliza check-ins manuais, talvez utilize o sistema de duplas.

Imagens do blog — dois trabalhadores com capacetes de segurança Assim como um sistema de check-in, o sistema de duplas também tem impacto no desempenho da sua empresa — duplicando os custos para a sua organização. É verdade que um colega pode estar disponível para responder caso ocorra algo inesperado, mas isso também pode proporcionar uma falsa sensação de confiança. Podem ocorrer eventos que coloquem uma dupla de colegas de trabalho em perigo.

Mas existe uma solução que atende à necessidade de mantê-lo seguro — uma solução que pode fazer a diferença e também economizar dinheiro para sua empresa.

A implementação de tecnologia de monitoramento de segurança salva vidas e, como você pode lembrar ao seu chefe, tem um impacto positivo nos resultados financeiros e pode reduzir os prêmios de seguro.

APRESENTANDO O CASO DE NEGÓCIOS PARA O MONITORAMENTO DE SEGURANÇA

Seu empregador é responsável por proporcionar ambientes de trabalho seguros e protegidos para você e seus colegas. Ele deve cumprir essa responsabilidade investindo em programas de segurança, mantendo baixos os custos com seguros e indenizações trabalhistas e evitando repercussões financeiras e legais por incidentes, o que é importante para os resultados financeiros da sua empresa.

Imagens do blog — funcionário do laboratório caído Aqui estão algumas estatísticas úteis para compartilhar com seu chefe.

De acordo com a Administração de Segurança e Saúde Ocupacional (OSHA) do Departamento do Trabalho dos EUA, “Estabelecer um programa de segurança e saúde para prevenir lesões e doenças ocupacionais não é apenas a coisa certa a fazer, é também lucrativo. Estudos demonstraram um retorno de US$ 4 a US$ 6 para cada dólar investido em segurança e saúde”.

A OSHA também indica que “apenas cerca de 30% das empresas estabeleceram programas de segurança e saúde. Cerca de metade dos 95 milhões de trabalhadores que seriam abrangidos por uma norma do programa de segurança e saúde da OSHA não têm essa proteção atualmente”.

Entender que cada dólar gasto oferece um retorno de até seis vezes o custo do programa reforça a importância de investir em segurança.

Revista Safety+Health do Conselho Nacional de Segurança Safety+Health publicou um ROI em segurança que sugere que saber quanto custam os acidentes de trabalho pode ajudar a convencer gerentes e executivos a aumentar os investimentos em segurança. Uma fatalidade pode custar US$ 1,4 milhão em custos diretos, com US$ 2,1 milhões adicionais em custos indiretos. Se sua empresa obtém um lucro líquido de 10%, isso significa que, para compensar o custo de US$ 3,5 milhões, ela precisará obter uma receita adicional de US$ 35 milhões.

O artigo também revelou que “os acidentes e mortes no local de trabalho custaram à sociedade quase US$ 200 bilhões em 2012, e um único acidente pode custar dezenas de milhares de dólares”.

Sociedade Americana de Engenheiros de Segurança (ASSE) concluiu seu próprio documento técnico em apoio ao alto retorno sobre o investimento, investigando os custos ocultos dos sistemas de segurança e saúde falhos.

Imagem do blog — Parte 6 de 6 — homem caído (1)Afirma que “qualquer pessoa que tenha tido a infelicidade de testemunhar ou lidar com as consequências de um acidente de trabalho grave ou fatal sabe que, sem dúvida, os custos vão muito além daqueles que aparecem nos livros contábeis da empresa. Para aqueles que sobrevivem ou que trabalham com a vítima do acidente ou da doença, os custos continuam com o estresse psicológico que pode exigir anos de aconselhamento”.

A reputação da sua empresa é muito importante para o seu sucesso e pode ter um impacto nas relações com clientes e fornecedores, bem como na capacidade de atrair colaboradores talentosos.

RECURSOS ÚTEIS

Desde guias de monitoramento de segurança para trabalhadores isolados até guias de comparação de soluções e tabelas de comparação de custos, nossos recursos têm informações completas para ajudá-lo a construir seu caso.

Compartilhar as possibilidades da tecnologia de monitoramento de segurança para fazer a diferença e, ao mesmo tempo, economizar dinheiro para sua empresa é algo que sua liderança pode apoiar.

Com tudo isso em mente, entre em contato com seu chefe e confirme sua segurança. Estamos aqui para ajudar. Vamos conversar sobre como podemos ajudar a melhorar seu programa atual de monitoramento de segurança. entre em contato conosco hoje mesmo.

Imagens do blog — transporte

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Vamos iniciar uma discussão sobre seus desafios e necessidades em matéria de segurança.

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